NJOFTIM PËR VENDE VAKANTE

Hekurudha Shqiptare sh.a.

Në kuadër të forcimit të kapaciteteve organizative dhe procesit të modernizimit të strukturave të saj, Hekurudha Shqiptare sh.a. shpall vend vakant për pozicionin:

Përgjegjës për Trajnimet dhe Rekrutimet

Sektori i Burimeve Njerëzore

Drejtoria e Shërbimeve të Brendshme Mbështetëse

Qëllimi i Pozicionit

Të menaxhojë dhe zbatojë proceset e rekrutimit, zhvillimit profesional, certifikimit dhe planifikimit afatmesëm të kapaciteteve njerëzore, në përputhje me legjislacionin në fuqi, rregulloret e brendshme dhe standardet e sigurisë hekurudhore.

Detyrat Kryesore

Menaxhon procesin e plotë të rekrutimit dhe publikimit të vendeve vakante.
Administron dhe dokumenton procedurat e përzgjedhjes së kandidatëve.
Propozon përmirësime në procedurat e rekrutimit dhe përditësime në përshkrimet e punës.
Harton dhe ndjek zbatimin e planit vjetor të trajnimeve.
Koordinon procesin e certifikimit dhe rikualifikimit të personelit teknik dhe operativ.
Bashkëpunon me Autoriteti i Sigurisë Hekurudhore për çështje që lidhen me certifikimin dhe kërkesat rregullatore.
Harton projeksione afatmesme (2–3 vjeçare) për nevojat e kapaciteteve njerëzore.
Përgatit raporte periodike mbi proceset e rekrutimit, zhvillimit profesional dhe nivelin e certifikimit të stafit.

Kriteret e Kualifikimit

Diplomë universitare në: Juridik, Administrim Publik, Shkenca Sociale, Ekonomik ose fusha të tjera të ngjashme.
Minimumi 3–5 vite eksperiencë pune në menaxhim administrativ, koordinim projektesh, menaxhim kontratash ose në fushën e Burimeve Njerëzore, preferohet në institucione publike ose organizata të strukturuara.
Njohuri shumë të mira të legjislacionit të punës dhe procedurave administrative.
Aftësi shumë të mira organizative, analitike dhe komunikimi.
Njohuri shumë e mirë e gjuhës angleze (e shkruar dhe e folur).
Aftësi kompjuterike shumë të mira.
Integritet profesional dhe ruajtje e konfidencialitetit.

Dokumentacioni i Kërkuar